什么是新加坡的金字品牌奖
金字品牌奖,下周四举行发布会今年进入第12年的新加坡金字品牌奖(SPBA),再次邀请本地优质品牌加入这个备受推为让企业、商家对奖项有更深入的了解,以及介绍参赛准则与评选详情,“2013年新加坡金字品牌奖发布会”将在4月4日(星期四)下午2时30分至5时,在报业中心礼堂(1000
金字品牌奖,下周四举行发布会今年进入第12年的新加坡金字品牌奖(SPBA),再次邀请本地优质品牌加入这个备受推为让企业、商家对奖项有更深入的了解,以及介绍参赛准则与评选详情,“2013年新加坡金字品牌奖发布会”将在4月4日(星期四)下午2时30分至5时,在报业中心礼堂(1000
聘用外籍员工前应证明别无选择。根据最新的信息外籍专业人士要成为当地劳动队伍中的一员,除了必须符合基本就业准证申请要求之外,招聘他们的雇主还要多面对一道门槛,证明已经竭尽所能地物色新加坡人,却仍然找不到合适人选。新加坡人力部日前宣布,将研究是否效仿其他国家的劳动力市场测试(Labour
到2030年,每五名新加坡人当中,就有一人的年龄在65岁或以上,是目前该年龄层人数的三倍。研究显示,这些人住院治疗的可能性是年轻人的四倍。由于年长者需要更密集的医疗护理,人口老龄化将提高人们对医疗保健的需求。换个角度来看,对善于捕捉非一般投资良机的投资者,医疗保健业展现了无限的投资机会。实际上,有结构地将部分资金配置于医疗保健业,是绝对有必要的。除了人口老龄化、全球人均寿命普遍延长,以及慢性疾病发病率上升等众人皆知的医疗保健需求因素之外,我们也看到了如新兴市场需求增加、基因定位(gene
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