新加坡在职场戴头巾课题应该超越互联网的讨论

    雅国显示头巾课题应超越互联网讨论。李显龙总理在2013年9月发生头巾风波以来,首次通过对话会与马来社社群的领袖和代表对话。雅国透露,对话会也邀请一些关注这个课题的网民出席,他们都提出了理性的意见。他说:“网上也有言之有物的声音。我们担心的是人们哗众取宠。冲撞的方式也无济于事。大多数宗教领袖也提到礼仪的问题。”同时主管回教事务的通讯及新闻部长雅国博士认为,探讨回教妇女在职场戴头巾课题应该超越互联网的讨论,实际交流可促进人们对课题的了解,同时也能反映他们所担忧的问题。他1月25日参与李显龙总理同超过100名马来社群领袖和代表的闭门对话后,接受媒体访问,对新加坡回教宗教司莫哈默法特里斯博士(Mohamed Fatris)必须代表部分回教社群在网上的言论向李总理和政府道歉,感到非常遗憾。他透露对话会也邀请一些关注这个课题的网民出席,他们都提出了理性的意见。他说:“网上也有言之有物的声音。我们担心的是人们哗众取宠。冲撞的方式也无济于事。大多数宗教领袖也提到礼仪的问题。”
 

新加坡在职场戴头巾课题应该超越互联网的讨论

   头巾风波始于去年9月一名华族理工学院讲师在一场论坛上,提出回教护士不能戴头巾的问题,在网上引起热议。部分回教网民透过互联网提出诉求时,向政府恶言相向,致使莫哈默法特里斯感到十分难堪,并决定在对话会上道歉。他受访时说回教是个非常重视道德观念的宗教,认为真主会评估一切为了达到目的而作出的言行。他对部分回教徒出言不逊感到非常难过,不希望政府有错误的印象,以为回教徒已经不再坚持道德观念,因此决定代为表达歉意。莫哈默法特里斯也说,能够戴头巾、在最大程度上被允许履行宗教义务对回教徒极其重要,他对李显龙总理理解回教徒这方面的志向表示由衷感谢。
 
   雅国形容整场对话会在和睦的气氛中进行,与会者所提出的广泛看法有助内阁成员和议员了解回教社群关心的事务。他也同意总理的说法,认为对话让与会者明白头巾事件不是个孤立存在的问题,而是代表了新加坡要建设怎么样的社会的意愿。他说:“有名与会者提出舞蹈的比喻,指出任何改变都应该是大家步伐一致的。的确,不管作出什么改变,都不能一蹴而就,必须逐步进行。”宏茂桥集选区议员殷丹博士也出席了对话会。她说,国会议员必须继续向回教社群和其他社群伸出触角,从对话中了解他们关心的事务,同时协助阐明政府所面对的挑战。身为代头巾的从政者,殷丹说:“对于一些回教妇女来说,不能在职场上戴头巾不光是不能履行宗教义务的问题,也代表了她们在职场上受歧视。然而,有这样看法的人其实能够通过劳资政公平雇佣联盟等管道提出反馈。”

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