为提高就业率，学校也积极采取措施。记者在新加坡时专访了新加坡国立大学商学院副院长郭斯奕教授，他就目前的就业形势和学院促进就业的办法做了介绍。
从大一开始职业规划
“国大每年都会对毕业生的去向进行统计，就业率不说100，96～97是肯定有的。”
“不能掉以轻心。每年，大一新生一进来，我们都会尽快开一次讲座，叫他们可以准备找工作了！（笑）大一时主要是学写简历这些基础。大二学的比较多，包括怎么穿衣、化妆、怎么使用西餐的刀叉……我们学院楼下甚至还专门设了个大柜子，礼服、西装什么都有。有时学生应聘，来不及置装，给老师打个招呼，就可以去里面挑一件先借着穿。我们还会组织模拟应聘，把学生面试的全过程录下来，然后回放给他们看，看哪儿有做得不对的地方。”
“大三就有很多同学找工作了。我们有专门的就业部，部里的老师会把所有的招聘信息放在学校网站上。他们也分别对应一批学生，有时还可以向公司直接推荐。我们还把所有毕业学生的简历做成一本书，给每个来的招聘公司发一本，他们就可以根据简历挑学生。”
原来这里也有“面霸”
“面霸”是形容办事节奏慢、磨磨叽叽的一个俏皮话，没想到，用来形容一些新加坡公司招聘的过程，也很传神。“有些跨国公司招人很麻烦的。想去的人又多，招的人又少，为了确定人选，要进行好多轮面试。我就听说有个学生最多进行了43轮面试，就一个公司哦！一会在新加坡，一会儿又在中国香港。考生飞来飞去，很花成本。所以我们建议这些公司尽量把面试地点放在新加坡，为考生节约成本和精力。”
“当然，所有的公司都想挑最好的学生，就会有这种情况———有的学生可能同时拿到50个offer（预聘书），有的可能一个也没有。我们不主张学生同时接太多，因为你毕竟只能选一个。占得太多，一是最后没去的公司不高兴，二是抢了别人机会。所以我们要求，凡学校提供的岗位信息，最多就只能拿两个offer。”
“招聘时，有些公司会出怪招。比如，上次有个公司，就把好几十个学生都拉到一个小岛上去，封闭式考察一个星期。那考察的就多了，团队合作精神啊、个人品性啊……”
留学初衷与目的
去新加坡留学之前，胡姚茜当年已被四川大学临床医学专业录取为大一新生。选择留学，因为她觉得走出去更“长见识”。
留学费用
学费全免，新加坡每年还提供6000新币的生活费。
留学寄语
胡姚茜：中国市场很大，有机会一定回国发展。
留学手续
胡姚茜是通过新加坡留学奖学金项目到新加坡读书的。该项目是中国教育部和新加坡教育部之间达成的一项长期合作交流的协议，每年在四川大学、厦门大学、武汉大学等国内十几所重点大学中选拔一批优秀新生，赴新加坡国立大学和南洋理工大学进行本科学习。选拔不只看高考成绩，还要统一进行笔试和面试。记者从川大了解到，该校自1995年参与该项目，为新方输送了一大批学生，现已有几十名学生完成学业并赴新就业。
