根据中国驻新加坡大使馆网站提供的消息,凡2003年11月1日之后来新加坡的“陪读妈妈”,至少在孩子正式进入政府中小学学习的第一年内,不能申请工作。所以“陪读妈妈”必须准备足够的资金维持其孩子的正常学习和生活。
中国大使馆网站称,这是新加坡人力部对陪读妈妈工作准证条例最新的修订,以确保陪读妈妈有足够的时间和精力,协助孩子在一个全新的环境下安心学习。该网站也列出人力部早前已宣布的规定,凡2003年11月1日之前来新加坡的“陪读妈妈”,除少数不允许“陪读妈妈”工作的行业(诸如按摩、脚底按摩、酒吧、陪舞等)外,均可以申请工作;但是,如果有证据显示其陪伴的孩子不能正常学习,已工作的“陪读妈妈”将会被强行劝阻继续工作,重新全心身照顾孩子。
新加坡人力部在回答《联合早报》询问时指出,只要孩子持有学生证,陪读妈妈仍然可以向人力部申请工作准证。只要她们不是从事不正当的行业,人力部会以灵活且开明的态度审核她们的申请。
人力部说:“然而,我们强力劝导陪读妈妈在孩子入学后,多花点时间陪他们。至少开始阶段的前几年,她们应该密切监督孩子的进展,确保孩子能够适应并打下良好根基,能应付本地教育制度的严格要求。”“她们在来新加坡之前,不应该抱有能立刻找到工作的期望。”
中国驻新加坡大使馆教育参赞王永利说,大使馆在网站上公开有关条例,是让有心把孩子送来新加坡就读的人做好必要准备。
尽管新条例早在一个月前生效,许多留学和劳务中介在受访时都说,他们对新条例根本毫不知情。一些受访的劳务中介对当局传播信息方面不够透明表示不满,并说他们“往往都是从报章知道各种有关陪读妈妈事项的最新发展”。
据新加坡留学网介绍说,现在正好是陪读妈妈来新的“旺季”,这项新条例相信会对不少刚抵境,而且经济条件不太好的陪读妈妈造成不小的冲击。因为许多陪读妈妈大多都会赶在这时候,也就是新学年开始前,带孩子过来订课本、买校服。
本文来源于: 新加坡留学网:http://www.eistudy.com
新加坡旅游、机票、房产、留学、公寓等项目。详情请拨打免费热线:400-716-0816
