据新加坡留学网专家介绍：一般情况下，中小企业给人的印象是制度不健全，缺乏有效的激励制度，不善于建设公司团队。在竞争激烈的商场上，公司成功靠的是团队而不是个人。经济放缓，企业可以更加关注员工团队建设，为生存和发展打好人力资源基础。本课程将重点介绍中小企业如何打造一支高效的团队，用什么方法管理不同背景的员工，怎样有效地与员工、客户沟通，在面对各种冲突时如何处理，最终提高中小企业的竞争能力。

文化捐献配对基金如何运作？政府征询公众意见。对于这些考虑因素，福建会馆副会长兼文化学院指导委员会主席方百成受访时认为，政府对待艺术和文化团体应一视同仁，才能促进整体的艺术文化氛围。他说：“对不同的艺文团体来说，基金的支持力度有轻重之分不可避免，但一个国家的艺术文化氛围，不能光靠专业和大型团体来打造，它也需要来自民间和草根艺文团体的支持和参与，让他们有机会和条件成长，形成真正的新加坡文化。”方百成也认为不应对基金配对额设限，因为这会限制给予艺文团体的支持力度。他说：“这就好像是炒菜一样，有多少食料，就有多少菜色。如果我们能获得更多资源，肯定会做得更好。”