新津贴计划鼓励雇主多聘请新加坡人。人力部整合现有三项计划，推出统一的WorkPro计划，以鼓励雇主多聘请新加坡人。新计划提供六种津贴，协助企业推行亲家庭工作安排、照顾年长工人需求、重新设计工作以吸引国人重返职场等。政府计划在下来三年拨出1亿7000万元推行WorkPro计划，企业可在新计划下获得更高的津贴。例如，完全没有提供灵活工作安排的企业，日后可得到高达4万的津贴，津贴顶限是现有计划下的一倍。在受惠公司里，预计有七成是中小企业。人力部政务部长许连碹博士在国会拨款委员会辩论人力部的开支预算时说，这项由劳资政伙伴联合推出的计划，为企业提供一个多方面的援助计划，方便企业申请。在新财政年财政政策辩论时，来自不同背景的国会议员，包括胡美霞（西海岸集选区）、代表工运官委议员雷家英和非选区议员严燕松纷纷提出的“重返职场聘请津贴”和“新聘员工薪水津贴”建议，希望鼓励雇主更积极聘请目前没有工作的国人。
新加坡东亚管理学院是经新加坡教育部批准注册成立的一所提供专科、本科以及硕士与博士课程学历教育的高等教育机构。同时，EASB也是新加坡众多教育机构中仅十余所率先获得新加坡政府授予的Edutrust资格认证——即学生利益保护计划的可提供学位课程的院校之一。
现在，随着出国留学生年龄的日益变小，在中小学的时候就去新加坡留学的学生已经有很多。现在我们就应该知道在新加坡中学留学费用需求，一般在新加坡中小学的时候留学，新加坡的政策是十分宽松的，这是我们需要知道的，便是经过不断的发展需求，更好的达到留学的期望，而就是在对新加坡中小学留学的时候，家长们是可以进行陪读的，家长们可以利用孩子们的签证来办理相应的陪读的手续，当然，这也是存在各种优势的。
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