新加坡人力专业公司认为更多公司应积极优先招聘本地人
人力资源公司韩德:更多公司更积极优先招聘本地人。人力资源公司韩德(Hudson)的一项调查显示,有越来越多公司更积极实施“优先招聘新加坡人”的政策。另一方面,在中国经济利好消息的带动下,新加坡第二季的新员工招聘展望虽略有下降,但仍维持在高水平。不少公司也转向注重当前和未来人才的培训。韩德针对今年第二季度招聘计划对324名本地雇主进行调查,了解他们今年4月至6月期间的招聘意向。
人力资源公司韩德:更多公司更积极优先招聘本地人。人力资源公司韩德(Hudson)的一项调查显示,有越来越多公司更积极实施“优先招聘新加坡人”的政策。另一方面,在中国经济利好消息的带动下,新加坡第二季的新员工招聘展望虽略有下降,但仍维持在高水平。不少公司也转向注重当前和未来人才的培训。韩德针对今年第二季度招聘计划对324名本地雇主进行调查,了解他们今年4月至6月期间的招聘意向。

大学本科预科课程旨在为完成10年教育或完成新加坡剑桥GCE“O”水准的学生打下扎实的学术基础为将来学习商科做准备。此证书课程获得英国赫特福德大学认可。大学本科预科课程学制为9个月,学习内容包括学术研究战略、商业管理、基础数学、电子商务、信息技术与传播、企业文化与传播这6个单元。学生顺利完成课程,将获得由博伟国际教育学院颁发的大学本科预科课程证书。成功完成课程并获得证书的学生有机会继续就读英国大学本科课程,例如英国赫特福德大学的相关本科课程。


新加坡国立大学社会学系学者认为提供增进凝聚力平台,新镇应同步发展第三空间。第三空间是社会学的一个概念,指的是家庭环境和职场环境以外的空间。国大社会学系副教授吴佩松说,组屋楼下的咖啡店就是一个第三空间,人们会到那里喝咖啡吃早餐,相互交流,形成社区联系。组屋楼下的杂货店、游乐场和咖啡店,还有家附近的小贩中心常常承载居民的共同记忆,新市镇应设立更多像这样的第三空间,为社区提供增进凝聚力的平台。新加坡国立大学社会学系副教授吴佩松昨天在“我的女皇镇”座谈会上指出,很多人对一个地方的感情,是缘于在那里形成的家庭关系或是建立起来的友谊,而第三空间(third
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