新加坡O水准会考成绩与往年相同
学校在表扬优秀生时不像往年一样突出个人成绩,大多选择集体表扬学生的方式。不过,与小六会考放榜时的情况不同的是,有些学校昨天不回避让记者采访成绩最佳的学生。
学校在表扬优秀生时不像往年一样突出个人成绩,大多选择集体表扬学生的方式。不过,与小六会考放榜时的情况不同的是,有些学校昨天不回避让记者采访成绩最佳的学生。
莎顿国际学院于1993年在新加坡教育局注册成立。从建校第一天起,莎顿国际学院就坚持以高品质提供符合时代发展课程的办学方针。莎顿国际学院的目标是成为新加坡乃至亚太地区第一流的教育中心和职业培训机构。
国际学校在新加坡当地是比较普遍的,对于这种国外公立学校在新加坡开设的分校,这类学校的教学质量都会被家长拿来跟政府公立学校相比较。大家都会想国际学校的教学水平怎么样,校风好不好,送孩子到国际学校读书到底好不好?这些问题都是非常普遍的,这里可以告诉大家,国际学校是国外学校在新加坡的分校,实力本身是蛮雄厚的,对于学校的教学设施和教学质量的支出是非常慷慨的。主要就是为了让学生能够享受到最好的教育,能够有一个舒适的学习环境。

根据2008年到至尽的学费记录及社会发展、青年及体育部提供的最新数据显示,幼儿园费用托儿津贴仍是上涨难抑。虽然政府给以家长津贴补贴,但家长们仍是抱怨觉得额外获获的津贴已完全被上涨的学费抵消。
新加坡外劳收紧政策同时鼓励聘用高素质外籍员工据新加坡《联合早报》报道,新加坡人力部代部长陈川仁在国会辩论时宣布,为了贯彻收紧外籍员工政策,人力部进一步调整对全职员工的薪金定义,从原本的850元调高至1000元。人力部希望以此限制雇主多雇用外籍员工。新加坡雇主聘请的外籍员工人数必须符合各行业的外劳比例顶限,总人数根据新加坡当地的全职员工人数来计算。从7月起,薪水少于1000元的当地员工将不再被当成全职员工,雇主也将因此减少雇用外籍员工。兼职员工方面,每两名兼职员工等于一名全职员工的原则不变。人力部受询时说,6.4%的全职当地员工的薪水低于1000元。这也是人力部两年来第二次调高全职员工的薪金定义,上一次是在2011年7月把薪金定义从650元提高到850元。