
新加坡人才难聘难留的原因是什么?
人力咨询与猎头公司:Y世代员工聘难留也难。Y世代与X世代的员工都重视职场生涯的发展。人力咨询与猎头公司罗柏哈夫针对15个国家与地区的2100名财务总裁和主管展开了职场调查,当中75%高管认为,Y世代员工要求的薪金过高。相较于其他年龄层的员工,一些新加坡公司高级主管认为Y世代的员工既难聘请,也容易跳槽。人力咨询与猎头公司罗柏哈夫(Robert

人力咨询与猎头公司:Y世代员工聘难留也难。Y世代与X世代的员工都重视职场生涯的发展。人力咨询与猎头公司罗柏哈夫针对15个国家与地区的2100名财务总裁和主管展开了职场调查,当中75%高管认为,Y世代员工要求的薪金过高。相较于其他年龄层的员工,一些新加坡公司高级主管认为Y世代的员工既难聘请,也容易跳槽。人力咨询与猎头公司罗柏哈夫(Robert
新加坡英华美学院开设的课程结合了最新尖端科技,确保学生可以学以致用,与时并进。学校的课程都是以技能为主,好让学生掌握的知识和技能。英华美学院的老师竭尽全力为学生提供完善全面的优质教育课程,以计算机课程尤其著名。学校提供一系列有关计算机与信息通信技术及电子工程技术专业课程,教授学生最新的知识和技能。新加坡英华美学院的计算机专业是和英国牛津布鲁克斯大学合作,提供相关计算机与信息通信技术及电子工程技术学位。

双语课程的设计和研发,主要是针对大部分英文不好的中国学生在国外留学的过程当中,能够有一个过渡的安排。在提高英文能力的同时,也能学好专业课程,不仅提高学习的含金量,而且也能够激发学生学习的兴趣。

澳洲詹姆斯库克大学新加坡校区成立于2003年,是第一间由澳洲政府大学在新加坡的直属校区。学校所开设的课程、颁发的学位证书都与澳洲主校区完全相同。JCU新加坡在新加坡校区的学生来自世界20多个国家,不仅让校园更加国际化,而且也使学生有互相学习不同文化的机会。2010年通过了EduTrust认证。