根据意腾留学网的资料显示，未来七年，新加坡劳动队伍每年增幅预计将放缓到1％至2％，是过去30年平均年增幅的一半。2020年后，由于新加坡人口老龄化和公民劳动人口增长停止，劳动力年增幅将进一步放缓至每年约1％。

奖励创新，提高生产力，培育人才多项新措施推动中小企业发展。新措施有两大目标、三大范围和八大策略。两大目标分别是要建立具有生产力、竞争力和蓬勃的中小企业领域，以及协助中小企业成为新加坡人获得良好工作的源头。三大范围则是制造增长机会、带动生产力与能力的提升，以及为中小企业营造亲商环境。前两个范围各有三项策略，最后一个范围则有两项策略。政府推出多项新措施，包括提供现金奖励鼓励企业提高生产力及创新、促进业界合作、为中小企业培育人才，以及协助中小企业掌握增长机会等，让中小企业提升能力、重组业务并保持竞争力。