职总盼多管齐下，帮助年轻PME。全国职工总会希望通过多管齐下的方法，为更多年轻白领提供帮助和保障。目前职总有超过17万名专业人士、经理及执行人员（Professional, Managers and Executives，简称PME）会员，其中五分之一是不到35岁年轻人。
职总就业与职能培训中心去年协助的PME中，超过40％是年轻PME，最多人寻求发展受雇技能以及选择职业道路的辅导。职总法律服务署及PME署署长郑德源说，职总正在设法更好地支持和代表PME群体，包括年轻PME。他说，在帮助年轻PME上，职总会在他们加入劳动队伍前就开始扮演角色，协助他们选择合适的职业道路，在公平的雇佣条款下受雇，确保他们的利益得到最好照顾，并帮他们实现职业发展梦想。为了让年轻求职者更好地了解各自的雇佣权益以及雇佣合约，职总5月3日晚为年轻求职者举办法律入门讲座，吸引了80名年轻PME参加。职总也会在今年6月举办为期两天的未来领袖峰会，并展开一个月的未来领袖系列活动，让年轻PME有机会学习他们感兴趣的职业的相关技能。
